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Personnalités « limite » (borderline) en santé au travail
Article
Archives des maladies professionnelles et de l'environnement
, p. 101851, p. 101848, p. 101852 ; vol. 84, n° 6, 11/2023
Les salariés présentant des personnalités dites complexes sont souvent en difficulté et génère...
Le reclassement du salarié inapte au regard des mentions de l'avis du médecin du travai
Article
Droit social
, p. 895-898 ; n° 11, 11/2023
Si l'avis d'inaptitude établi par le médecin du travail indique que tout maintien du salarié dans...
Concilier maladies chroniques et travail : un enjeu d’égalité. 16e baromètre sur la perception des discriminations dans l'emploi
Baromètre
Défenseurs des droits
, 48 pages, 12/2023
Cette enquête, qui dresse un panorama des discriminations dans l’emploi, privé et public, interr...
Emploi des seniors : comment accompagner les entreprises ? Regards croisés salariés et dirigeants
Baromètre
Malakoff Humanis
, 21 pages, 16/11/2023
A la veille de l’ouverture d’une négociation interprofessionnelle sur l’emploi des seniors, l...
Maladie chronique évolutive, cancer et indépendants : vers un parcours conciliant le maintien de l’activité et les démarches de soins. Rapport d'expérimentation
Rapport
Editions de l'Anact
, CAIRE 13, 98 pages, 02/2023
La maladie est une expérience difficile à traverser, mais elle peut aussi, dans certains cas offri...
Projet SG-HANDI Serious Game de sensibilisation à l’intégration et au maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Rapport d'expérimentation
Rapport
Aract Hauts de France
, 53 pages, 09/2023
D’après le rapport publié par Malakoff Médéric en novembre 2019, 57% des TPE/PME se disent vol...
L'impact de la réforme sur les pratiques des préventeurs en services de prévention et de santé au travail. 15e journée de l'AFISST. Paris, 28 novembre 2022
Article
Références en santé au travail
, p. 91-98 ; n° 173, 03/2023
Cette journée nationale de l'AFISST sur le thème de l'impact de la réforme de la santé au travai...
Stratégies de gestion de la santé et de la sécurité du travail en contexte de petites et moyennes entreprises favorisant le retour et le maintien durable en emploi des travailleurs après une blessure reliée au travail : une revue de littérature
Rapport
Le retour et le maintien durable en emploi (RMDE) des travailleurs après une blessure ou maladie pr...
Aspects prédictifs d'un questionnaire de repérage de salariés à risque de désinsertion professionnelle
Article
Références en santé au travail
, p. 31-43 ; n° 175, 2023
Un auto-questionnaire de repérage de salariés à risque de « décrochage » professionnel a été...
Pourquoi les enseignants du secondaire en France ont-ils l’intention de décrocher de leur profession ou de leur établissement scolaire ? Exploration des facteurs prédictifs
Article
Psychologie du travail et des organisations
, p. 167-181 ; vol. 29, n° 3, 09/2023
L’objectif de l’étude est d’identifier les prédicteurs de l’intention de décrocher préco...