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Organisation du travail, clivage, aliénation
Article
TRAVAILLER. REVUE INTERNATIONALE DE PSYCHOPATHOLOGIE ET DE PSYCHODYNAMIQUE DU TRAVAIL (Revue)
, pp. 149-158, 2012
L'article, initialement publié en 1985, aborde les conflits spécifiques engendrés par les rapport...
L'ergonomie, cinquième édition
Livre
Éditions La Découverte
, 126 pages, 2012
L'ergonomie est une démarche d'analyse et de transformation du travail, dont la nécessité s'impos...
Répertoire d'action et travail collectif dans l'activité des brigades de police-secours
Article
Les mondes du travail
, pp. 27-40, 02/2012
Si en sicence politique, la notion de répertoire a été reprise pour rendre compte de moyens d'act...
Les paradoxes de l'écriture. Sociologie des écrits professionnels dans les institutions d'encadrement
Livre
Presses universitaires de Rennes
, 260 pages, 2012
Outil privilégié du New Public Management, l’écriture reste une ressource essentielle dans la d...
Le travail en souffrance
Article
LA NOUVELLE VIE OUVRIERE (Revue)
, pp. 44-47, 06/2011
La reconnaissance de la faute inexcusable de Renault dans le suicide d'un salarié du Technocentre o...
Sous-traitance : des conditions de travail plus difficiles chez les preneurs d'ordres
Article
Dares Analyses
, 8 pages, 02/2011
Selon l’enquête Changement organisationnel et informatisation de 2006-2007, 18 % des entreprises...
Le travail à l'épreuve des indicateurs de gestion dans l'horticulture
Article
Connaissance de l'emploi
, 4 pages, 10/2011
La rationalisation est une des figures majeures des transformations actuelles des organisations du t...
Le travail facteur d'isolement ?
Article
Revue projet
, pp. 22-78, 09/2011
Ce dossier décrypte les maux actuels du travail. La souffrance s'impose comme le registre premier d...
Les travailleurs des déchets
Livre
Editions Erès
, 08/2011
En se penchant sur les travailleurs qui s'occupent de nos déchets, les auteurs se proposent d'entre...
Devant l'impossibilité de faire le travail prescrit
Article
Revue projet
, pp. 53-60, 09/2011
Quand les consignes sont multiples, voire contradictoires, il devient parfois impossible de bien fai...