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Les apprentissages professionnels informels : quel apport pour le développement des compétences ?
Rapport
GARF (Editeur)
, 36 pages, 06/2004
Cette étude est basée sur le travail de recherche de Philippe Carré, auteur avec Olivier Charbonn...
Veolia Environnement. Développement des compétences et de la progression professionnelle
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 7 pages, 17/12/2004
Voir aussi : "Veolia : engagement réciproque sur les compétences", in Entreprise...
Les logiques de l'élévation des niveaux de formation. De la hausse à la stabilisation
Article
Formation Emploi
, pp. 7-21, 03/2004
La France connaît depuis 40 ans une hausse du niveau d'éducation et de formation de sa population....
Les savoirs d'action : une mise en mot des compétences ?
Livre
Éditions L'Harmattan
, 324 pages, 2004
L'association à la fois vertueuse et paradoxale des savoirs et de l'action est-elle pertinente? Pou...
Evolutions des régulations de situations critiques au cours de la vie professionnelle dans les relations de service
Article
Le travail humain
, pp. 305-332, 12/2004
L'objectif de cet article est d'analyser le développement des modalités de régulation de situatio...
Veolia met en place un contrat de développement des compétences
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, p. 1, 07/12/2004
Développement professionnel des personnels de la Poste
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, p. 1, 22/12/2004
Accord-cadre portant sur le développement professionnel des personnels et sur la relation sociale a...
Faim de carrière
CD-ROM
Anact
, 52 min, 2004
Organisé autour de six séquences et de nombreux témoignages de dirigeants, des responsables RH, d...
ACFCI. Gérer les compétences des Pme et Tpe
Article
ENTREPRISES FORMATION (Revue)
, pp. 17-18, 02/2004
Gérer les compétences générales des salariés de Pme et Tpe est le meilleur moyen de répondre a...