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Mieux former l'encadrement à la culture QVT

Article
Entreprise & Carrières , pp. 23-24, 30/09/2014
La SNCF a précisé le rôle et les responsabilités de ses managers en matière de QVT et les accom...

Les espaces de dialogue à la DGFIP

Article
Entreprise & Carrières , pp. 30-3, 12/2014
Depuis 2012, l'administration des impôts et de la finance publique invite ses collaborateurs à s'e...

1er Baromètre Midori du Présentéisme au travail

Baromètre
Midori Consulting , 5 pages ; en ligne, 2014
Le présentéisme coûte cher, très cher même, et ce coût est masqué. Les statistiques de nos é...

Bien-être au travail et performance économique. Le sens et la reconnaissance au coeur de la performance

Rapport
La relation entre bien être au travail et performance a été examinée, à l'échelle régionale, ...

Gestion des émotions : une nouvelle compétence pour les managers ? (dossier)

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 08/04/2014
L'enquête s'intéresse à la gestion des émotions par les managers. Cette nouvelle compétence fai...

Etude recherche-action en matière de risques psycho sociaux. Etre encadrant de proximité.

Rapport
Plein sens , Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales (CNRACL), 135 pages, 09/2014
Brest Métropole Océane (BMO), le Centre de gestion du Finistère, le Centre National de la Fonc...

Le rôle de l'attachement et de la personnalisation dans la perception de la qualité de l'espace de travail

Article
Cet article a pour objet l'étude du lien qui unit la personnalisation de l'espace de travail, l'att...

L'amélioration des conditions de travail à l'épreuve du système de relations professionnelles : la négociation de l'accord interprofessionnel de 1975

Article
Négociations , pp. 9-26, 05/2013
La France a connu au début des années 1970 un intense débat autour de la problématique des condi...
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