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Les ressorts de la parole dans un contexte de consignes et d'incertitudes

Article
Cadres CFDT , p. 37-41 ; numéro 487, 12/2020
La crise sanitaire met au jour la qualité du dialogue professionnel ainsi que les limites d’une a...

Nouvelles relations d'emploi (dossier)

Article
Cadres CFDT , p.15-80 ; numéro 485, 2020
La relation d’emploi est ambiguë tant les termes de l’échange sont complexes : une prestation,...

Un dialogue social agile face à la crise covid-19. Webconférence

CD-ROM
Aract Grand Est , CFDT Grand Est, 56:46, 2020
Face à la situation inédite de la crise sanitaire COVID-19, le dialogue social aussi a dû s'adapt...

Regards sur la crise (dossier)

Titre de revue
Cadres CFDT , 96 pages ; numéro 487, 12/2020
Dans ce dossier, consacré aux bouleversements provoqués par la menace pandémique sur le monde du ...

Crises et régulation sociale

Article
Cadres CFDT , 71 pages, 03/2020
Une société éclatée Polycentricité de la régulation sociale Guy Groux Une société éclatée...

Guide de bonnes pratiques pour la sécurisation de l'activité économique et la protection de la santé et la sécurité des travailleurs dans le contexte de pandémie du Covid-19

Guide pratique
CFDT , 6 pages, 04/2020
Alors que de nombreuses entreprises de divers secteurs professionnels poursuivent leurs activités m...

Les salariés français face à l’épidémie de COVID-19. Rapport d'étude

Baromètre
Kantar , CFDT, 57 pages, 28/04/2020
Cette enquête de l'institut de sondage Kantar pour la CFDT a été réalisée mi-avril, auprès de ...

La responsabilité environnementale

Titre de revue
Cadres CFDT , 96 pages ; numéro 486, 10/2020
L’entreprise saura-t-elle dépasser son seul intérêt économique et ne pas détruire le monde qu...

Renouveaux industriels

Article
Cadres CFDT , p. 5-73 ; numéro 482, 09/2019
Au sommaire : Une industrie en mutation / Augustin Bourguignat Une approche intégrée du projet ind...

Mettre en discussion le travail… à quelles conditions ?

Article
Cadres CFDT , p. 84-87 ; numéro 483, 12/2019
Discuter du travail ne va pas de soi. En témoigne le retour régulier d’une volonté de mieux pre...
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