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Diversité des branches professionnelles en matière de politiques d'emploi et de formation

Rapport
Céreq , 140 pages, 04/2015
Cette étude met en évidence la diversité des régulations de branches en matière d'emploi et de ...

En finir avec les idées fausses sur les syndicats et dialogue social

Livre
Réalités du dialogue social , 158 pages, 2015
À l’heure des réseaux sociaux, du travail à distance, des horaires flexibles et de la numérisa...

Des branches en manque de souffle

Article
Liaisons sociales magazine , p. 42, 06/2015
Tous les experts reconnaissent la place essentielle des branches professionnelles pour relever les d...

Sauver le dialogue social : priorité à la négociation d'entreprise

Rapport
Institut Montaigne , 64 pages, 2015
Ce travail, fruit des réflexions d’un groupe de travail réuni par l’Institut Montaigne entre a...

La négociation collective, le travail et l'emploi

Rapport
L'intention de ce rapport, à travers 44 propositions concrètes, est de montrer comment faire évol...

Négocier sur le temps partiel

Article
La loi nº 2013-504 du 14 juin 2013 de sécurisation de l’emploi a modifié en profondeur le régi...

Les représentations professionnelles en question. Le cas des intermédiaires dans les fusions-aquisitions

Article
Sociologie du travail , pp. 182-203, 04/2014
Cet article se propose d'analyser les représentations professionnelles que peuvent avoir les interm...

Temps partiel. Les branches négocient pour assouplir les nouvelles contraintes

Article
Entreprise & Carrières , pp. 14-16, 20/01/2014
Depuis le 1er janvier, les entreprises doivent faire face à de nouvelles règles concernant les con...

Temps partiel : la réforme au milieu du gué

Article
Alternatives économiques , pp. 42-43, 07/2014
La durée hebdomadaire minimale pour les nouveaux contrats à temps partiel est désormais en théor...
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