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Hommes et femmes recrutés en 2005 : les préférences des employeurs

Article
PREMIERES SYNTHESES (Revue) , 6 pages, 30/07/2009
En 2005, le profil des salariés recrutés dans le secteur privé diffère sensiblement selon le gen...

Pourquoi les travailleurs précaires ne participent-ils pas à la formation professionnelle continue ?

Article
Formation Emploi , pp. 5-20, 03/2009
Les discours européens sur la flexicurité, les orientations récente du système institutionnel fr...

Les trajectoires et mobilités professionnelles

Rapport
Les auteurs de ce rapport restituent et mettent en perspective les nombreuses études économiques e...

Les identités au travail : analyses et controverses

Livre
Octarès Editions , 333 pages, 2009
L’identité au travail est devenue un véritable objet sociologique au début des années quatre-v...

Droit individuel à la formation, mode d'emploi

Rapport
OPCALIA (Editeur) , 35 pages, 2009
Ce document de synthèse réalisé en partenarait avec Centre Inffo aborde l’essentiel du Dif : qu...

Comment l'Allemagne favorise-t-elle le travail des seniors ?

Article
Personnel ANDRH (Revue) , p. 28, 12/2009
Les responsables politiques allemands ont créé en 2006 un programme volontariste pour doper l'empl...

Conditions de travail et précarité dans l'emploi

Article
PREMIERES SYNTHESES (Revue) , 7 pages, 09/07/2009
Selon leur situation par rapport à l’emploi, les salariés n’ont pas les mêmes conditions de t...

De l'enseignement supérieur à l'emploi : voies rapides et chemins de traverse

Article
NEF (Revue) , 58 pages, 10/2009
Ce document analyse les trois premières années de vie active des 380 000 jeunes sortis de l'enseig...
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