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EU employers take family-friendly working seriously
Rapport
Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail
, 12 pages, 05/2013
Cette enquête propose une description détaillée et une analyse de politiques favorables à la vie...
Temps de travail et temps de vie : les nouveaux visages de la disponibilité temporelle
Livre
Presses Universitaires de France
, 231 pages, 2012
On constate aujourd'hui l'intensité des résistances sociales face à la dérégulation du temps de...
De la subordination à la domination du salarié: la preuve sociologique par le temps de travail
Article
Revue du droit du travail
, pp. 406-412, 07/2012
Le temps, un rapport social
Article
Alternatives économiques
, pp. 66-69, 10/2012
Loin de se résumer à une simple mesure objective, le temps nous renseigne sur les rapports qu'entr...
Le temps partiel reste une solution de flexibilité d'actualité
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, p.1, 31/05/2012
30 ans de salaire, d'une crise à l'autre (dossier)
Article
La revue de l'Ires
, pp. 47-313, 12/2012
Stratégies des acteurs et négociations salariales face à la crise en Europe. Noélie DELAHAIE, Je...
Crise et politique sociale : le rôle des accords collectifs
Article
Revue internationale du travail
, pp. 383-409, 12/2012
Les auteurs examinent les accords collectifs conclus dans l’UE en 2008-2011 et leurs apports à la...
L'évolution des risques professionnels dans le secteur privé entre 1994 et 2010 : premiers résultats de l'enquête SUMER
Article
Dares Analyses
, 10 pages, 03/2012
De 1994 à 2003, dans le secteur privé, l’intensité du travail a augmenté tout comme les marges...
Les conditions de travail des aides à domicile en 2008 (dossier)
Article
Dossiers Solidarité et Santé (Revue)
, 60 pages, 2012
Ce dossier fait le point, via trois exploitations de l'enquête auprès des intervenants au domicile...
Zara plus généreux que H&M avec ses vendeurs
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 66-69, 06/2011
Moins de temps partiel et de turnover, un salaire de base un peu supérieur, une polyvalence limité...