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Pourquoi se préoccuper des âges dans l'entreprise ? Les résultats d'une enquête en Basse-Normandie
Livre
ARACT BASSE NORMANDIE (Editeur)
, 05/2005
L'Aract Basse-Normandie s'engage depuis 2004 dans la gestion des âges avec l'objectif que le salari...
La mutualisation des ressources humaines dans les TPE-PME sur un territoire donné
Rapport
Aract Auvergne
, 100 pages, 12/2005
Ce rapport décrit et explique l'enquête de terrain menée auprès des entreprises des zones d'acti...
Semaine de la qualité de vie au travail : un an après les lauréats 2004
CD-ROM
CESTP - Aract Picardie
, 11mn 50s, 2005
Réalisé dans le cadre de la Semaine de Qualité de Vie au Travail 2005, le DVD présente les laurÃ...
Ages et parcours professionnels. Le vieillissement des salariés : un enjeu économique et social pour les entreprises
CD-ROM
Aract des Pays de Loire
, CARIF PAYS DE LA LOIRE, CRCI PAYS DE LA LOIRE, 20 mn, 2005
Deux entreprises ligériennes témoignent de leur expérience :
L’entreprise TUE à Beauvoir/Mer
L...
La diversité, un atout pour l'entreprise
Guide pratique
Aract Grand Est
, 6 pages, 2005
Cette plaquette sensibilise sur la prévention des discriminations raciales au travail et promotion ...
Enquête régionale sur la gestion de âges au sein des entreprises : premiers constats
Rapport
ARACT ACTAL (Editeur)
, 3 pages, 10/2005