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Chapitre 5. Les pratiques innovantes pour la Qualité de Vie au Travail

Chapitre 5. Les pratiques innovantes pour la Qualité de Vie au Travail

Livre
BARABEL, Michel
Editions EMS , p. 283-354, 2022
Ce chapitre comprend trois sections : (1) Garantir un bon équilibre vie professionnelle/vie personn...
Rationalisation et marchandisation de la prévention. Le levier de l’évaluation des risques professionnels dans les services de santé au travail

Rationalisation et marchandisation de la prévention. Le levier de l’évaluation des risques professionnels dans les services de santé au travail

Article
HORN, Lucie
Travail et Emploi , p. 201-219 ; n° 169-170-171, 2022
Comment l'évaluation des risques professionnels dans les services de santé au travail s'est-elle i...
Ressources addiction. Boîte à outils pour les SPST, les salariés et leurs employeurs

Ressources addiction. Boîte à outils pour les SPST, les salariés et leurs employeurs

Guide pratique
Dreets Grand Est , 88 pages, 11/2022
Ce guide a été réalisé par le groupe de travail du PRST 3 « Prévention des conduites addictive...
Le droit au suivi post-professionnel et sa non-mise en œuvre. Le cas des irradiés des armes nucléaires de Brest

Le droit au suivi post-professionnel et sa non-mise en œuvre. Le cas des irradiés des armes nucléaires de Brest

Article
MUNOZ, Jorge
Travail et Emploi , p. 123-146 ; n° 169-170-171, 2022
Ne prenant conscience que tardivement des risques professionnels auxquels ils ont été exposés, de...
Une épidémiologie paritaire ? Outils, savoirs et luttes de définitions relatifs à la santé au travail des fonctionnaires

Une épidémiologie paritaire ? Outils, savoirs et luttes de définitions relatifs à la santé au travail des fonctionnaires

Article
Collectif 350 tonnes et des poussières
Travail et Emploi , p. 97-122 ; n° 169-170-171, 2022
Confrontés au danger de l’amiante, des agents de la fonction publique constitués en intersyndica...
Numérique, santé et travail : quels risques, quels biais et quels fantasmes ?

Numérique, santé et travail : quels risques, quels biais et quels fantasmes ?

Rapport
BENAYOUN, Yaël
Ouishare , 11 pages, 01/2022
En choisissant de se concentrer sur une technologie spécifique (l’intelligence artificielle, la r...
Quelles évolutions du travail dans les cinq prochaines années ? Synthèse des déclinaisons en santé et sécurité au travail de l'exercice de prospective Futuribles/INRS

Quelles évolutions du travail dans les cinq prochaines années ? Synthèse des déclinaisons en santé et sécurité au travail de l'exercice de prospective Futuribles/INRS

Rapport
INRS , 57 pages, 01/2022
Cette publication rassemble les scénarios issus de l'exercice de prospective sur les évolutions de...
La ratification de la convention de l'OIT n°190 sur la violence et le harcèlement au travail. Formalité ou opportunité pour le système français ?

La ratification de la convention de l'OIT n°190 sur la violence et le harcèlement au travail. Formalité ou opportunité pour le système français ?

Article
LEROUGE, Loïc
Droit social , pp. 54-60 ; numéro 1, 01/2022
Selon la convention n°190 de l'Organisation internationale du travail, la violence et le harcèleme...
Aider les agents à ne plus perdre le Nord

Aider les agents à ne plus perdre le Nord

Article
FAYNER, Elsa
Santé & travail , p. 16-19 ; numéro 117, 01/2022
Face à l’absentéisme dans les collectivités, le centre de gestion du département du Nord veut ...
Retrouver du sens au travail (dossier)

Retrouver du sens au travail (dossier)

Article
VINCENT, Stéphane
Santé & travail , p. 21-43 ; numéro 117, 01/2022
« C’est pas du travail ! » Cette expression résume bien le désarroi de nombreux travailleurs f...
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