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Anticiper les mutations: quelle stratégie d'acteurs ?

Livre
Aract Grand Est , 15 pages, 12/2010
Face à la survenue d'une mutation, l'entreprise va se trouver soit dans une position défensive qui...

SNCF : Le DIF "promotionnel" atteint ses objectifs

Article
Entreprise & Carrières , p.26, 27/04/2010
8000 agents de l'entreprise publique SNCF utilisent leur DIF chaque année. Près de 70% des demande...

L'engagement des cadres dans la VAE par la théorie de l'auto-efficacité

Article
En France, les études montrent que c'est le diplôme qui favorise aussi bien l'évolution de carri...

L'accompagnement renforcé du CTP et de la CRP

Article
INFFO FLASH (Revue) , p. 34, 01/03/2010
Ces dispositifs s'appuient sur un ancrage territorial et une gouvernance locale.

Convention-cadre entre le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels et l'Etat 2010-2012

Rapport
FPSPP (Editeur) , 17 p., 15/03/2010
La convention-cadre Etat-FPSPP vise notamment à coordonner l'action du Fonds et l'intervention des ...

Travailler plus longtemps ?

Article
Alternatives économiques , pp. 57-58, 01/04/2010
Des conditions telles que l'emploi, la pénibilité du travail ou l'harmonisation des temps sociaux ...

Espérances de vie, espérances de vie en santé et âges de départ à la retraite : des inégalités selon la profession en France

Article
Retraite et société , pp. 194-205, 08/2010
Les auteurs présentent un regard croisé sur l'ampleur et la nature des différences d'espérances ...

La mobilité de la main d'oeuvre en Europe: le rôle des caractéristiques individuelles et de l'hétérogénéité entre pays

Rapport
Centre d'études de l'emploi , 34 pages, 10/2010
Cet article propose une analyse des déterminants des transitions sur le marché du travail en Europ...

Sécurisation des parcours professionnels : de la mobilité "subie" à la mobilité "choisie"

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 26/01/2010
Articles : -"Mobilité professionnelle individuelle sécurisée" : une proposition...

La réputation : un outil pour gérer des carrières

Article
Gérer & comprendre , pp. 64 - 73, 03/2010
La réputation a été avancée comme un critère majeur dans le déroulement des carrières. Cet ar...
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