871 résultat(s)
Temps et conditions de travail dans les services à la personne
Livre
Aract Ile de France
, 32 pages, 05/2006
L'étude s'inscrit dans la réflexion actuelle de l'observatoire sur les temps fragmentés. Pourquoi...
La qualité de l'emploi
Livre
Éditions La Découverte
, 123 pages, 2006
La qualité de l’emploi met en jeu les conditions de travail et de rémunération, la stabilité d...
La rupture du contrat des 55-64 ans : tendances et ambiguïtés du droit
Article
Travail et Emploi
, pp. 79-91, 06/2006
L'augmentation du taux d'emploi des salariés de 55-64 ans constitue une exigence impérieuse dans l...
Carnet d'expériences, huit démarches d'entreprises. Les seniors travailleront plus longtemps et les jeunes seront moins nombreux
Guide pratique
Aract des Pays de Loire
, 16 pages, 10/2006
La population active vieillit et les jeunes sont moins nombreux sur le marché du travail. De fait, ...
Pilot'Âges. Démographie du travail : des outils pour identifier les enjeux de gestion des âges
Guide pratique
ARACT ACTAL (Editeur)
, 4 pages, 12/2006
Les outils de démographie du travail présentés dans ce numéro de Pilot'Âges permettent de cerne...
Gestion des âges en Ile-de-France : le point de vue des chefs d'entreprise
Guide pratique
Aract Ile de France
, 6 pages, 2006
A l'automne 2005, l'ANACT et le réseau des ARACT ont lancé une grande enquête portant sur la gest...
Âge et conditions de travail dans les établissements de santé
Article
DONNEES SOCIALES INSTITUT NATIONAL DE LA STATISTIQUE ET DES ETUDES ECONOMIQUES (Revue)
, pp. 395-404, 2006
Les conditions de travail des actifs des établissements de santé paraissent assez différentes et ...
Réforme des retraites et gestion des âges
Livre
Emergences
, 83 pages, 2006
Contribuer à l'amélioration des conditions de travail et à la réduction de la pénibilité est d...
Ergonomie, productivité et usure au travail : une décennie de débats d'atelier à Peugeot-Sochaux (1995-2005)
Article
Actes de la recherche en sciences sociales
, pp. 93-105, 12/2006
Comment les évolutions du travail sont-elles vécues, et comment les salariés réagissent-ils, sou...