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Troubles mentaux : quelles conséquences sur le maintien dans l'emploi ?

Article
Etudes et Résultats Drees , 6 pages, 07/2014
Environ 12 % des femmes et 6 % des hommes âgés de 30 à 55 ans, qui travaillent en 2006, déclaren...

Parents bénéficiaires de minima sociaux : comment concilier vie familiale et insertion professionnelle ?

Article
Etudes et Résultats Drees , 6 pages, 02/2014
À la fin 2011, 2 millions de bénéficiaires ont perçu l'allocation de solidarité spécifique et ...

Étude qualitative sur le thème de l'emploi du temps des infirmiers et infirmières du secteur hospitalier

Rapport
Les infirmières représentent aujourd'hui près du quart des effectifs des hôpitaux. Si le diplôm...

La maroquinerie, branche fortement féminisée, entend renforcer la mixité et protéger la maternité

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 27/10/2014
Les partenaires sociaux des industries de la maroquinerie et articles de voyage ont conclu, le 24 ju...

Femmes et défis pour la formation des adultes : un regard critique non-conformiste

Livre
Éditions L'Harmattan , 257 pages, 2014
L'auteure procède à une analyse critique des dispositifs de formation, en France et dans le monde,...

Travailler après un cancer du sein. Enjeux, contraintes et perspectives

Article
Sociologie , p. 139-155 ; 2014/2 (vol.5), 2014
L'article s'intéresse aux conséquences du cancer du sein sur la réinsertion professionnelle de 21...

La fonction publique en débat

Livre
La documentation française , 175 pages ; couv. ill. en coul., DL 2014
Les débats et les polémiques sur les fonctionnaires sont récurrents. Trop nombreux, trop coûteux...

La reconnaissance législative et jurisprudentielle du harcèlement sexuel, une victoire féministe (1992-2012)

Article
Cahiers du genre , p. 115-138 ; numéro 57, 2014
Le harcèlement sexuel est une réalité. Entre 20% et 40% des femmes actives y ont été confront...

L'impact salarial de la maternité : une comparaison public-privé

Article
Connaissance de l'emploi , 4 pages, 04/2014
À la naissance d'un enfant, de nombreuses mères changent de situation professionnelle : passage à...

Subir un comportement hostile dans le cadre du travail : plus de 20 % des salariés s'estiment concernés

Article
Dares Analyses , 12 pages, 06/2014
En 2010, d’après l’enquête Sumer, 22 % des salariés déclarent que dans le cadre de leur trav...
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