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Travail et organisation dans le secteur public : la fascination du privé ?
Article
La nouvelle revue du travail
, 04/2013
Le secteur public connaît des évolutions directement liées aux transformations du capitalisme fra...
Indice de l'innovation par les TIC. l'innovation dans l'entreprise numérique: résultats d'une étude menée auprès des grandes entreprises françaises
Rapport
Cigref
, 48 pages, 03/2013
Cette enquête menée auprès des entreprises membres du Cigref (réseau de grandes entreprises) met...
Démissions et licenciements face aux changements dans les entreprises : la diversité des transitions professionnelles
Article
Travail et Emploi
, pp. 49-68, 12/2013
Cet article met en lumière les transitions professionnelles des salariés dont le contrat de travai...
Ce qu'il faut savoir avant de commencer un projet RFID
Livre
Aract Nord-Pas-de-Calais
, CARSAT NORD-PICARDIE (Editeur), EURARFID (Editeur), 53 pages, 2013
Mener un projet RFID n'est pas chose aisée. De nombreuses entreprises font le choix d'aller au plus...
Bien-être émotionnel au travail et changement organisationnel. Le cas Essilor
Article
Pistes
, 15 pages, 05/2013
Pour s'adapter aux modifications d'un environnement très concurrentiel, la plupart des entreprises ...
Les travailleurs du Web: innovation et catégories professionnelles dans la presse en ligne
Article
La revue de l'Ires
, pp. 107-127, 02/2013
Que fait l’innovation aux relations et aux identités professionnelles ? C’est la question à la...
Gérer les mobilités en contexte de mutations : l'employabilité à l'épreuve des identités professionnelles
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 3-16, 04/2013
La tendance en matière d'accompagnement des individus dans les contextes de mutations économiques ...
Structural Transformations in Industry and Filières
Article
Revue d'économie industrielle
, pp. 177-199, 10/2013
Cet article part sur l'hypothèse qu'il est nécessaire de renouveler l'approche de l'analyse de l'o...
L'organisation de la compassion en entreprise, un rôle managérial émergent
Article
Management & Avenir
, pp. 72-90, 06/2013
Lors de crises en entreprise certains acteurs appelés "toxic handlers" (catalyseu...