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Demain, tous concernés par la GPEC
Article
L’USINE NOUVELLE (Revue)
, pp. 46-48, 04/09/2008
Les partenaires sociaux lancent une négociations interprofessionnelle sur la gestion prévisionnell...
Représentativité : l'épreuve de vérité
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 24-27, 02/2008
Figées depuis quarante ans, les règles du jeu du dialogue social vont être dépoussiérées. De q...
Mutations et dialogue social
Rapport
Aract Auvergne-Rhône-Alpes
, 23 pages, 01/2008
Les mutations auxquelles sont confrontées les entreprises sont quasiment permanentes.
La gestion d...
Anticiper les évolutions du travail et des compétences
Article
Travail et Changement
, 16 pages, 11/2008
Anticiper les besoins quantitatifs et qualitatifs en emplois, prévoir le contenu des situations de ...
2008, année du dialogue social, de gré ou de force
Article
GESTION SOCIALE (Revue)
, p.4, 10/01/2008
Monétisation des RTT, primes et heures supplémentaires défiscalisées. Négociations salariales e...
Informer, consulter, se concerter ... Négocier
Guide pratique
Aract Auvergne-Rhône-Alpes
, 21 pages, 12/2008
S'adressant aux dirigeants de l’entreprise, mais aussi à l’ensemble des collaborateurs, encadre...
Le syndicalisme autrement : ces militants qui changent les relations de travail
Livre
Éditions L'Harmattan
, 285 pages, 2008
Cet ouvrage présente quinze parcours de femmes et d'hommes, en France et dans d'autres pays d'Europ...
La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Article
Liaisons sociales. Les thématiques
, pp. 3- 67, 06/2008
Les obligations de l'employeur en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétence...