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Le reclassement, vers une nouvelle culture ?
Rapport
Cahier - Observatoire MNT social & territorial
, 212 pages ; n° 32, 11/2024
Les dispositifs actuels de reclassement, certes en progrès, restent inachevés, complexes et perçu...
Retour sur 50 ans d'évolution des conditions de travail et contributions de l'Anact
CD-ROM
Anact
, 78 pages, 11/2024
A l'occasion des 50 ans de création de l'Anact, cette frise reprend les évolutions sociales, légi...
Actualité sociale : les (D)RH ont la parole
Rapport
ANDRH
, 26 pages, 11/2024
L’Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH) a recueilli les réponses d...
L’allongement de la vie professionnelle des agents dans une fonction publique d'État vieillissante
Rapport
Cour des comptes
, 75 pages, 11/2024
La situation des agents de plus de 60 ans différencie nettement la fonction publique d'État (FPE) ...
Le défi du management intergénérationnel. Comment transformer la cohabitation en collaboration vertueuse
Livre
Dunod
, 192 pages, 11/2024
Cet ouvrage envisage des axes de réflexion des actions concrètes autour du partage d'enjeux et de ...
Les pratiques professionnelles des pomiculteurs exposés aux pesticides : des savoir-faire de métier aux pratiques stratégiques
Article
Pistes
, vol. 26, n° 3, 2024
Dans les très petites entreprises pomicoles, le propriétaire assume majoritairement seul la prépa...
Que font les outils de gestion au contrôle du travail et des travailleurs ? Le cas d’une compagnie d’assurances
Article
RIMHE
, p. 35-51 ; vol. 13, n°56, 12/2024
Dans les organisations, les outils de gestion sont souvent présentés comme des moyens efficaces pe...
Traité des sciences et des techniques de la formation. 5e édition
Livre
Dunod
, 782 pages, 03/2024
Cette cinquième édition complètement refondue et réactualisée rassemble les contributions de gr...
Le management à l'ère numérique. Nouvelles pratiques, réalités et régulations
Livre
Presses de l'université du Québec
, 229 pages, 10/2024
Cet ouvrage synthétise les connaissances sur la transformation numérique des organisations et du t...
Pourquoi le handicap invisible reste-t-il « non visible » dans l’entreprise ?
Article
Management & Avenir
, p. 77-99 ; n° 144, 2024
Malgré les progrès réalisés en matière de droits pour les personnes en situation de handicap, d...