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La collégialité détournée : les racines organisationnelles du harcèlement psychologique dans les universités

Article
Pistes , 19 pages, 05/2005
La prévention du harcèlement psychologique au travail passe par la compréhension des formes qu'il...

La place des seniors dans l'entreprise : une comparaison internationale

Rapport
Institut de l'entreprise , 76 pages, 05/2005
Le vieillissement démographique est un phénomène auquel sont confrontés tous les pays développÃ...

Les longues durées de travail : enjeux et conséquences

Article
La revue de l'Ires , pp. 2-149, 10/2005
L'aménagement flexible du temps de travail accompagne aujourd'hui non plus la réduction mais l'all...

Une intervention en centre d'hébergement et de soins de longue durée visant à réduire les problèmes de santé mentale liés au travail

Article
Pistes , 30 pages, 05/2005
Une intervention visant la diminution des contraintes de l’environnement psychosocial du travail e...

Introductory report : decent work - safe work

Rapport
A travers le monde, il est de plus en plus admis que les accidents du travail et les madadies profes...

3ème Congrès de l'ADERSE : volume 1

Colloque
ISEOR (Editeur) , ASSOCIATION POUR LE DEVELOPPEMENT DE L'ENSEIGNEMENT ET DE LA RECHERCHE SUR LA RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE (Editeur), pp. 1-868, 2005
Cet ensemble de contributions, présenté au 3ème Congrès international sur la Responsabilité Soc...
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