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Professionnaliser : construire des parcours personnalisés de professionnalisation (6ème édition)
Livre
Editions d'organisation
, 143 pages, 2010
Dans cet ouvrage, l'auteur explore les raisons de l'intérêt porté sur le professionnalisme et la ...
Les organisations productrices d'incompétence
Article
REVUE INTERNATIONALE DE PSYCHOSOCIOLOGIE (Revue)
, pp. 191-204, 09/2010
A une époque où l’on met en exergue la “société du savoir”, on peut être frappé par le n...
Pour une approche intelligente de la compétence : l'urgence de raisonner juste
Article
ACTUALITE DE LA FORMATION PERMANENTE (Revue)
, pp. 74-79, 06/2010
Guy Le Boterf est l’initiateur, en France et dans divers pays, d’un changement radical dans la f...
Management des achats (dossier)
Article
Revue française de gestion
, pp. 89-190, 06/2010
Le management des achats tient une place importante dans les organisations our satisfaire aux object...
Encourager la formation continue dans les entreprises: repenser les stratégies?
Article
CEDEFOP Centre européen pour la formation professionnelle
, 4 pages, 03/2010
Malgré l’essor économique avant la crise et l’évolution vers des emplois à plus forte intens...
Manager les talents : l'homme au coeur de la stratégie des entreprises
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 44-68, 05/2010
La notion de performance des organisations semble de plus en plus corrélée au talent personnel des...
Formation professionnelle. Organiser le départ en formation des salariés
Article
Liaisons sociales. Les thématiques
, 106 pages, 2010
La formation des salariés tout au long de leur vie professionnelle est un objectif majeur qui recue...
L'orientation scolaire et professionnelle dans un monde incertain
Article
Formation Emploi
, pp. 5-132, 03/2010
Ce numéro dresse un état des lieux des recherches conduites sur les thèmes de l'orientation scola...
La validation des acquis de l'expérience est-elle un moyen de reconnaissance du travail ?
Article
Sociologie du travail
, pp. 55-70, 03/2010
Cet article interroge la VAE sur sa capacité à favoriser une meilleure reconnaissance du travail d...