Auteur

Éditeur

Année de publication

Type de document

305 résultat(s)
   10 sur  31
Théorie des organisations : de l'intérêt de perspectives multiples

Théorie des organisations : de l'intérêt de perspectives multiples

Livre
HATCH, Mary Jo
EDITIONS DE BOECK (Editeur) , 437 pages, 2009
Mary Jo Hatch, théoricienne américaine des organisations, est l'auteur de nombreux sujets de reche...
Les enjeux et les leviers d'une culture de prévention

Les enjeux et les leviers d'une culture de prévention

Article
GANIER, Amélie
PREVENTIQUE SECURITE (Revue) , pp. 40-43, 10/2009
S'il est une question délicate à cerner, c'est certainement celle de la culture de la prévention....
Les mal-aimés en entreprise : jeunes et seniors

Les mal-aimés en entreprise : jeunes et seniors

Livre
REGNAULT, Gérard
Éditions L'Harmattan , 167 pages, 2009
Lorsque le chômage augmente, ce sont d’abord les jeunes et les seniors qui sont frappés de plein...
Management interculturel et processus d'intégration : une analyse de l'alliance Renault-Nissan

Management interculturel et processus d'intégration : une analyse de l'alliance Renault-Nissan

Article
BARMEYER, Christoph
Management & Avenir , pp. 109-131, 02/2009
Face à la globalisation des marchés et de la concurrence, les constructeurs automobiles sont contr...
La pérennité organisationnelle (dossier)

La pérennité organisationnelle (dossier)

Article
MIGNON, Sophie
Revue française de gestion , pp. 75-183, 03/2009
Ce dossier trouve son origine dans la journée de recherche menée conjointement en 2008 CRG et le G...
Organisations et acteurs en contexte de réorganisation (dossier)

Organisations et acteurs en contexte de réorganisation (dossier)

Article
TREMBLAY, Diane-Gabrielle
Revue interventions économiques , 2009
Sommaire du dossier: Diane-Gabrielle Tremblay Introduction Ursula Huws et Simone Dahlmann Global R...
Le maintien dans l'emploi de personnes souffrant de handicap psychique, un défi organisationnel pour l'entreprise

Le maintien dans l'emploi de personnes souffrant de handicap psychique, un défi organisationnel pour l'entreprise

Article
LE ROY-HATALA, Claire
Revue française des affaires sociales , pp. 301-319, 2009
Les grandes entreprises sont confrontées à la problématique du maintien dans l’emploi de salari...
D'un investissement culturel à l'autre : deux générations d'employé(e)s à la FNAC

D'un investissement culturel à l'autre : deux générations d'employé(e)s à la FNAC

Livre
CHABAULT, Vincent
Le mouvement social , Éditions La Découverte, pp. 131-145, 2009
A travers l'histoire sociale de son enseigne, l'auteur propose ici d'exposer les différentes évolu...
L'épreuve des différences : l'expérience d'une entreprise mondiale

L'épreuve des différences : l'expérience d'une entreprise mondiale

Livre
IRIBARNE, Philippe d’
Éditions du Seuil , 164 pages, 2009
partir d'enquêtes poussées sur le cas de Lafarge, Philippe d'Iribarne décrit par le menu, de la C...
   10 sur  31