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Gestion des carrières : à quoi servent les revues de personnel ? (dossier)
Article
Entreprise & Carrières
, 15/12/2015
Moment charnière pour la gestion des carrières et des compétences, la revue de personnel est le l...
10 ans d'évolution de l'emploi dans un groupe industriel
Article
Travail et Emploi
, pp. 41-64, 1990
L'objectif de cet article est de décrire, sur une période de dix ans, l'évolution de l'emploi dan...
La réforme de la formation est peu lisible pour les entreprises
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 6-7, 08/06/2010
D'après une étude du cabinet Tendance RH, 40% des entreprises ne prennet pas en compte la nouvelle...
Les services partagés RH portent leurs fruits
Article
GESTION SOCIALE (Revue)
, 16/07/09
Les centres de services partagés (CSP) de ressources humaines, bêtes noires des syndicats, vus d'u...
Penser la gestion médico-sociale. Peut-on gérer un établissement social ou médico-social comme une entreprise ?
Article
Revue française de gestion
, pp. 127-140, 08/2014
Diriger un établissement social ou médico-social (ESMS) où le cœur de métier est la rencontre, ...
Aller plus loin avec Philippe Trouvé, professeur à l'ESC Clermont et à l'Université d'Auvergne : "mieux diffuser l'innovation en GRH dans les PME"
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 26-27, 22/11/2004
Trois éléments sont favorables à l'innovation en matière de GRH dans les PME : le positionnement...
L'impact de la reprise de l'emploi sur la gestion des RH
Livre
ENSEMBLE MANPOWER (Revue)
, 21 pages, 03/2001
Optimiser le recours à l'e-learning
Article
L’USINE NOUVELLE (Revue)
, pp. 44-46, 15/03/2007
L'e-learning révolutionne l'offre de formation pour les entreprises. Reste à intégrer au mieux ce...