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De la place de l'intuition dans la décision : le cas des équipes médico-sociales des conseils généraux

Article
Management & Avenir , pp. 150-171, 11/2011
Cette recherche questionne la place de l'intuition dans les processus de décision. Elle s'appuie su...

Valeurs et pratiques de GRH dans l'économie sociale

Article
Revue française de gestion , pp. 15-33, 2011
Une étude menée sur les pratiques de GRH dans les structures de l'économie sociale et solidaires ...

Cadres, classes moyennes : vers l'éclatement ?

Livre
Editions Armand Colin , 347 pages, 2011
"Banalisation des cadres", "stress au travail", "panne ...

Conditions de travail et santé des salariés travaillant auprès des personnes âgées

Article
L'objectif de l'étude est de décrire les conditions de travail et la santé des salariés travaill...

Le management des ressources humaines dans les entreprises du social et de la santé

Article
Management & Avenir , pp. 102-113, 11/2011
En quoi les sciences de gestion peuvent-elles aider les dirigeants d'établissements du social et de...

Quelles images du travail et des responsables ?

Article
Les regards qui se croisent sur l'organisation établissent des images mentales et artefactuelles su...

Management dans le secteur médico-social : le grand méli-mélo

Article
EMPAN (Revue) , pp. 20-22, 2010
Les récents textes législatifs ont modifié tout à la fois le contexte institutionnel du secteur ...

Travail et organisation : regards croisés sur la recherche sociologique

Livre
Éditions L'Harmattan , 262 pages, 2010
Les transformations organisationnelles et les nouvelles contraintes qui entravent l'action des salar...

Emplois blancs : du sens pour quelle croissance ?

Article
METIS Europe , 22/11/2010
Le secteur de la santé et des services sociaux associés est en plein développement en Europe. Il ...
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