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Ethique et RH : entre règles et pratiques
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, 12/2010
La première partie de ce dossier est composée de trois articles. Une contribution montre toute la ...
Pouvoir travailler à tout âge : démarche et aide au diagnostic
Livre
ASSOCIATION POUR LA RECHERCHE SUR L'EMPLOI DES TECHNIQUES (Editeur)
, 135 pages, 2010
Ce guide, à l'attention des élus CE et CHSCT, se propose d'outiller les salariés et leurs représ...
Mettre en oeuvre une politique de formation dans l'entreprise. Enseignements des actions menées par les secteurs de l'aide à domicile et de l'insertion par l'économique
Guide pratique
ARACT HAUTE NORMANDIE
, 6 pages, 09/2009
Enseignements des actions menées en Haute Normandie par les branches de l’aide à domicile et de ...
Les bonnes pratiques des entreprises en matière de maintien et de retour en activité professionnelle des seniors. Rapport d'étude
Rapport
Editions de l'Anact
, 66 pages, 10/2009
Ce rapport rend compte des pratiques de 40 entreprises, PME et grandes entreprises, actives en matiÃ...
Pôles de compétitivité (dossier)
Article
Revue française de gestion
, pp.pp. 93-210, 01/2009
Deux rapports ont favorisé la création des pôles: celui de C.Blanc consacré aux écosystèmes de...
Manager en temps de crise
Livre
Éditions Eyrolles
, 157 pages, 2009
La première partie aborde le contexte de la crise : économique mais aussi managériale. La seconde...
Quand l'escalier remplace l'ascenseur social (dossier)
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 51-78, 10/2009
- Débats autour du déclassement (C. Frétigné);
- L'ascenseur social est en maintenance: histoire...
Le stratagème du volontariat
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 14-21, 05/2009
Guichets départs, retraite à 70 ans, heures sup, travail du dimanche. Dans les entreprises touché...
Les études critiques en management. Une perspective française
Livre
Presses de l'université de Laval
, 474 pages, 01/04/2009
Les approches critiques sont l'objet d'une activité croissante dans la recherche en management, con...
Le soutien organisationnel à l'égard des carrières : le travail social, un milieu de travail (peu) favorable à la conciliation emploi-famille?
Article
Les auteurs s'intéressent au rôle de soutien à la gestion organisationnelle de la carrière en no...