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L'évolution des conditions de travail

Article
Des pénibilités physiques qui ne diminuent pas, des contraintes organisationnelles qui s’accrois...

Pourquoi travaillons-nous ? Une approche sociologique de la subjectivité au travail

Livre
Editions Erès , 334 pages, 2008
Pourquoi travaillons nous ? Qu'est-ce que les salariés investissent d'eux-mêmes au travail ? Pour ...

Un capital humain : la seniorescence

Livre
"La seniorescence, temps de l’automne de la vie, temps de la récolte de l’expérience,...

Des pratiques pour l'égalité des chances. Que répondent les entreprises à la Halde ?

Livre
La Halde rend compte de l’évolution de la prévention des discriminations dans les grandes entrep...

Les seniors restent les oubliés de l'entreprise

Article
Entreprise & Carrières , pp. 4-5, 16/12/2008
Toujours écartés des dispositifs RH, estimant leurs conditions de travail difficiles, les seniors ...

Prévention des TMS : quand la vie de l'entreprise offre des occasions de progresser

Guide pratique
Aract Auvergne-Rhône-Alpes , 6 pages, 04/2008
Cette fiche illustre ainsi quatre situations que des entreprises ont su saisir pour "avance...

Les salariés des particuliers-employeurs en 2006

Article
Insee Première , 4 pages, 01/2008
Sur l’ensemble de l’année 2006, plus de 1, 6 million de salariés ont été employés directeme...

Formation professionnelle : un enjeu social et économique majeur

Article
LA NOUVELLE VIE OUVRIERE (Revue) , pp. 10-13, 11/04/2008
+ "Le risque d'un manque de compétences" + "Demandeurs d'emploi : le par...

Auxiliaires de vie. Les forçats des services à la personne

Article
Dur physiquement, le travail des auxiliaires de vie l'est aussi sur le plan psychologique. Certaines...
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