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Innovations sociales dans le travail et l'emploi. Recherches empiriques et perspectives théoriques
Livre
Presses de l'université de Laval
, 330 pages, 01/04/2006
Ce livre présente les travaux les plus récents d'une quinzaine de chercheurs réunis dans l'axe &a...
Dialogue social. Le difficile bilan du droit d'opposition
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 14-15, 27/11/2006
Le droit d'opposition n'a pas bloqué les négociations collectives, comme le craignaient ses détra...
Une nouvelle obligation de négocier la GPEC. Une réforme source d'incertitudes et de confusions éventuelles
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 66-67, 10/2006
En instituant la négociation obligatoire de la gestion prévisionnelle des emplois et des compéten...
Licenciements, la grande triche
Article
Alternatives économiques
, pp. 38-41, 12/2006
Les salariés seraient-ils de plus en plus incompétents? C'est ce que pourrait laisser croire l'év...
Répertoire sur les pratiques des entreprises en matière de négociation des accords-cadres internationaux
Livre
Observatoire de la responsabilité sociétale des entreprises (Orse)
, 87 pages, 12/2006
L'ORSE est convaincu qu'une démarche de RSE ne peut s'inscrire dans la durée que si elle est parta...
Le modèle suédois dans la tourmente : déclin ou renaissance ?
Article
Revue internationale du travail
, pp. 379-414, 2006
Danemark : La formation continue des adultes, instrument de politique d'emploi et enjeu des négociations collectives
Article
CHRONIQUE INTERNATIONALE (Revue)
, pp. 23-30, 07/2006
Réformé de nombreuses fois, le système de formation des adultes au Danemark fait à nouveau l'obj...
Restructurer sans licencier : l'accord de mobilité ACCMOB chez Assurancia France
Livre
UNIVERSITE EUROPEENNE DU TRAVAIL (Editeur)
, 23 pages, 2006
Le géant français de l'assurance s'est trouvé confronté à une situation d'efficacité productiv...