1796 résultat(s)
L'engagement au travail : analyse psychométrique de l'échelle de Kanungo
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 31-44, 12/2005
Le concept d'engagement au travail fait l'objet de nombreuses recherches. Il existe plusieurs échel...
Le New Deal for young people : des évaluations contrastées
Article
Travail et Emploi
, pp. 7-19, 03/2005
Gestion des risques professionnels : du principe de prévention au principe de précaution
Article
PREVENTIQUE SECURITE (Revue)
, pp. 33-39, 10/2005
H. Popu, juriste et enseignante, montre comment le principe de précaution pénétre le droit de l'h...
Evaluer et modéliser les risques : apports et limites de différents paradigmes dans le diagnostic de sécurité
Article
Le travail humain
, pp. 7-35, 03/2005
Cet article s'attache à distinguer, dans une perspective synthétique, les différents modèles d'Ã...
L'analyse de l'expérience dans les pratiques professionnelles et sociales
Article
SAVOIRS - REVUE INTERNATIONALE DE RECHERCHES EN EDUCATION ET FORMATION DES ADULTES (Revue)
, pp. 53-86, 2005
L'analyse de l'expérience entre dans le champ de la formation et de l'évaluation des personnes. Pa...
Evaluation de la pénibilité liée au travail : élaboration d'une démarche d'identification et d'objectivation des facteurs de pénibilité. Notion de "Pénibilité au travail : état des connaissances et éléments de réflexion" (RAPPORT CONFIDENTIEL)
Rapport
Editions de l'Anact
, 55 pages, 12/2005