1748 résultat(s)
D'une gestion par l'âge à une gestion des âges
Article
Travail & sécurité
, pp. 14-27, 01/2008
Avec 37, 6% des 55-64 ans en emploi, la France occupe une des plus mauvaises places en matière de t...
La VAE en entreprise : une démarche collective qui soutient des projets individuels
Article
NEF (Revue)
, 56 pages, 11/2008
La loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002 a doté les salariés d’un droit individuel à ...
Hôtes et hôtesses de caisse : un métier à géométrie variable
Article
CFDT MAGAZINE (Revue)
, pp. 24-27, 01/2008
Sauts d'humeur, invectives, agacement, sonneries intempestives, courants d'air sont le quotidien des...
Pour une écologie du travail humain. Travail et emploi : divorce ou mutation ?
Livre
Éditions L'Harmattan
, 266 pages, 2008
L’emploi s’instaure comme un contenant du travail. Véritable peau sociale du travail et du trav...
La réforme des retraites de 2003 : cinq ans après
Article
Retraite et société
, pp. 4-217, 06/2008
cinq ans après le vote de la loi portant réforme des retraites de 2003, quel bilan peut-on en tire...
L'expertise formation-emploi à l'épreuve des territoires. Premières rencontres interrégionales Céreq - DARES - inter CARIF OREF
Rapport
Céreq
, 94 pages, 06/2008
L'expertise sur la formation et l'emploi est soumise à une demande institutionnelle et sociale de p...
800 salariés de Rhône-Alpes anticipent leur mobilité
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 19-20, 15/07/2008
Un programme Equal de trois ans sur l'accompagnement à la mobilité choisie, piloté par l'Agefos-P...
Usure des travailleurs sociaux et épreuves de professionnalité : les configurations d'usure : clinique et cadres d'action contradictoires
Rapport
Université de Lyon 2
, CNRS Centre national de la recherche scientifique, 260 pages, 05/2008
Thomas Troadec : "L'hétérogénéité identitaire des seniors doit être prise en compte"
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 28-29, 26/02/2008
Les pratiques RH actuelles sont inadaptées pour gérer l'allongement de la durée de vie profession...