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Cyrille Duvert : "Dans le code pénal, la notion d'intégrité psychique aurait mérité d'être explicitée"
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 30-31, 03/07/2012
La consécration de l’intégrité psychique – sur le modèle de l’intégrité physique – et ...
Le chômage partiel pourra-t-il amortir la crise ?
Article
Entreprise & Carrières
, 13/12/2011
Alors que le nombre de demandeurs d’emploi atteint de nouveaux sommets, les appels à une réactiv...
Le SNB/CFE-CGC alerte sur le stress dans le secteur bancaire
Article
Entreprise & Carrières
, 06/12/2011
Alors que la BNP et la Société générale viennent d’annoncer plusieurs centaines de suppression...
Pas d'austérité sans effort d'équité
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 20-27, 01/2011
La morosité salariale qui s'annonce pour la troisième année consécutive sera-t-elle mieux accept...
GPEC : DCNS affiche l'avenir de ses métiers
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 14-15, 23/02/2010
L'accord de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences du groupe de construction navale...
Florence Chappert : "L'égalité ne doit pas progresser au détriment de la santé des femmes"
Article
Entreprise & Carrières
, pp; 30-31, 06/04/2010
Les effets du travail sur la santé des femmes ne sont pas les mêmes que pour les hommes. Des étud...
SNCF : Le DIF "promotionnel" atteint ses objectifs
Article
Entreprise & Carrières
, p.26, 27/04/2010
8000 agents de l'entreprise publique SNCF utilisent leur DIF chaque année. Près de 70% des demande...
Temps de travail : Que reste-t-il des 35 heures ?
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 22-29, 02/03/2010
Dossier sur la loi des 35 heures qui vient de fêter ses 10 ans.
- Accord 35 heures : Des renégocia...
Quadras en entreprise. Le grand malaise
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 24-33, 07/04/2009
L'heure des bilans sonne douloureusement pour les quadragénaires. Beaucoup se sentent bloqués sur ...
Départs volontaires : Une stratégie de court terme ?
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 22-27, 27/10/2009
Les plans de départs volontaires sont plébiscités pour leur capacité à aplanir les tensions soc...