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La crise a-t-elle bousculé les parcours professionnels des trentenaires ?

Article
Céreq BREF , 4 pages ; n° 435, 03/2023
D'après les données de l'enquête Génération : Covid et après ? réalisée au printemps 2021 au...

Femmes managers en début de carrière : une légitimité à conquérir

Article
Céreq BREF , 4 pages ; numéro 385, 01/2020
Désormais plus diplômées que les hommes, les jeunes femmes ont rattrapé leur retard dans l’acc...

L'entreprise rend-elle compétent.e ?

Rapport
Céreq , 138 pages ; n°2, 04/2018
L'entreprise s'implique tout d'abord dans la formation professionnelle initiale, via l’apprentissa...

Les âges au travail (dossier)

Article
Chroniques du travail , pp. 5-145, 12/2015
Le monde du travail et de l'emploi est un organisateur puissant des temporalités liées à l'âge e...

Le salaire moindre des femmes : une question d'individu ou de profession ?

Article
Travail et Emploi , pp. 81-107, 12/2015
Dans quelle mesure le handicap salarial des femmes dans la vie professionnelle relève-t-il de leur ...

Quand l'improbable se réalise : le cas des bifurcations professionnelles en début de carrière

Rapport
Céreq , 40 pages, 06/2014
A partir des questionnaires de l'enquête statistique Génération 98 du Céreq, les auteurs se sont...

L'évolution des conditions d'activité des femmes : une comparaison France-Japon

Rapport
Céreq , 30 pages, 06/2012
Ce document analyse les facteurs qui pèsent sur l’activité des femmes en France et au Japon, sur...

Mobilités professionnelles et cycle de vie

Article
Economie et Statistique , pp. 31-58, 12/2009
Les opportunités de mobilité professionnelle diffèrent selon l’âge et l’ancienneté dans lâ€...
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