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La négociation interprofessionnelle en 2025 : une inversion de tendance ?
Rapport
Eclairages. Ires
, 7 pages ; n° 31, 01/2025
Trois accords nationaux interprofessionnels ont été signés fin 2024 par les organisations syndica...
L’échec d’une négociation multidimensionnelle sur le travail
Rapport
Eclairages. Ires
, 6 pages ; n° 29, 04/2024
La négociation sur le Pacte de la vie au travail présentait un triple intérêt. En premier lieu, ...
Mort du paritarisme ?
Rapport
Eclairages. Ires
, 8 pages, 11/2023
Depuis deux décennies, la crise, la fin ou la mort du paritarisme sont périodiquement annoncées. ...
L’agenda social paritaire : un projet de régulation interprofessionnelle autonome
Article
La revue de l'Ires
, p. 115-146 ; n° 109, 2023
L’accord national interprofessionnel du 14 avril 2022 sur le paritarisme prévoit « la constructi...
La troisième loi Auroux et la négociation d’entreprise dérogatoire
Rapport
Eclairages. Ires
, 7 pages, 04/2023
Loin d’être récente, la possibilité de conclure des accords collectifs d’entreprise dérogato...
Royaume-Uni. Immigration : priorité au politique ou à l’économique ?
Article
Chronique internationale de l'Ires
, p. 17-34 ; n° 181, 03/2023
Au Royaume-Uni, l’immigration est depuis quelques années au centre de l’actualité. Les attitud...
Royaume-Uni. Les syndicats face au défi de la révolution verte
Article
Chronique internationale de l'Ires
, p. 12-26 ; n° 177, 03/2022
Confrontés à la politique du gouvernement, les syndicats, tout en adhérant à l’objectif d’un...
Le travail, une valeur ?
Rapport
Document de travail - IRES
, 73 pages ; n°1, 02/2022
L'indétermination et la polysémie de la notion de travail sont mis en évidence par de nombreux tr...
Royaume-Uni. Les syndicats et les plateformes
Article
Chronique internationale de l'Ires
, p. 34-46 ; numéro 165, 03/2019
Le Royaume-Uni a été le lieu de conflits menés par les travailleuses et les travailleurs des plat...
Le dialogue social : nouveaux enjeux, nouveaux défis
Rapport
Bureau international du Travail
, 54 pages, 11/2017
Les profondes mutations du monde du travail créent des enjeux déterminants pour l’avenir du dial...