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Étude des conditions de travail ressenties des salariés d’une entreprise de l’aéronautique dans le contexte de la pandémie de Covid-19

Article
Archives des maladies professionnelles et de l'environnement , p. 102854 ; vol. 86, n° 3, 06/2025
Introduction. La Covid-19 a obligé les pays à prendre des mesures qui ont bouleversé le secteur d...

Impact de l’agilité organisationnelle sur le stress professionnel des cadres de santé français à l’ère de la Covid-19

Article
La revue des sciences de gestion , p. 51-60 ; n° 333, 2025
La pandémie de Covid-19 a modifié le fonctionnement de tout le globe, et notamment celui du secteu...

Adopter le télétravail ? L’impact du travail à distance sur le bien-être

Article
Note de l'OBE , 7 pages ; n° 1, 01/2022
Avec la crise du Covid-19 et le confinement, un quart des salariés sont brusquement passés au tél...

Explorer la flexibilité des nouveaux modes d'organisation du travail

Livre
Editions EMS , 272 pages, 01/2025
Dans un monde post-Covid-19, le marché du travail évolue sous l’effet de transformations structu...

Les accords d’entreprise sur le télétravail : quels changements à la suite de la crise sanitaire ?

Article
Dares Focus , 4 pages ; n° 15, 04/2025
La déploiement du télétravail lors de la crise sanitaire liée au covid-19 s'est traduit par une ...

Le sens du travail des caissier.e.s à l’épreuve du COVID : une approche située et longitudinale

Article
Psychologie du travail et des organisations , p. 1-17 ; vol. 31, n° 1, 03/2025
Peu valorisé et exposé à la précarité, le métier dit « de deuxième ligne » des caissier.es ...

Réélaboration des règles de sécurité en contextes interpersonnels : le cas du toucher en temps de Covid‑19

Article
Activités , vol. 22, n° 1, 04/2025
Dans cet article, nous étudions comment les règles de sécurité sanitaire liées au toucher socia...

Nouvelles organisations du travail et impacts à court et moyen termes sur la santé. Journée thématique ADEREST. Paris, 24 novembre 2024

Article
Références en santé au travail , p. 97-104 ; n° 181, 03/2025
Le monde du travail est en pleine mutation du fait des évolutions des organisations de travail (ava...
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