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Quel droit du travail pour la transition écologique ?
Article
Revue du droit du travail
, 9 pages, 03/2022
L'armature juridique de la transition écologique ne peut rester l'apanage du droit de l'environneme...
Le sort de la santé au travail à l'heure du CSE
Article
Revue du droit du travail
, pp. 692-694 ; numéro 11, 11/2017
La fusion des instances représentatives du personnel est l’une des mesures emblématiques des ord...
La fusion des institutions représentatives du personnel porte-t-elle atteinte à leur capacité d’intervention en matière de santé et de sécurité au travail ?
Livre
Revue du droit du travail
, pp. 691-700, 11/2017
La fusion des instances représentatives du personnel est l’une des mesures emblématiques des ord...
L'état du droit au regard d'un objectif novateur : prévenir au travail les conduites addictives
Article
Revue du droit du travail
, p.318-328 ; numéro 318, 05/2016
Un paradoxe caractérise la problématique des addictions et du travail : bien que très répandues ...
Les groupes d'entreprise: entre exception théorique et règle managériale
Article
Revue du droit du travail
, pp. 536-544, 10/2012
L'importance prise par les groupes de sociétés dans l'activité économique et dans l'emploi n'est...
De la subordination à la domination du salarié: la preuve sociologique par le temps de travail
Article
Revue du droit du travail
, pp. 406-412, 07/2012
Rupture conventionnelle : quel bilan ?
Article
Revue du droit du travail
, pp. 333-338, 06/2012
Quel bilan tirer des quatre années d'existence de la rupture conventionnelle ? Les craintes initial...
Les nouveaux visages de la médecine du travail
Article
Revue du droit du travail
, pp. 200-207, 04/2012
La loi du 20 juillet 2011 relative à l'organisation de la médecine du travail, complétée par les...
Les accords collectifs sur l'emploi en Allemagne : un "modèle" pour le droit français ?
Article
Revue du droit du travail
, 03/2012
L'analyse des accords collectifs sur l'emploi en Allemagne montre qu'ils ne peuvent être dissociés...
Égalité : des exigences trop fortes ?
Article
Revue du droit du travail
, pp. 128-132, 03/2012
Qu’elle se décline en règle de non-discrimination ou en principe d’égalité de traitement, lâ...